Offre

Auparavant appelée Centre Hospitalier Universitaire et Psychiatrique de Mons-Borinage (CHUPMB), l’Intercommunale Gabrielle Passelecq a pour mission de contribuer à l’autonomie et à la santé globale de tout habitant de Mons-Borinage qui, à un moment de sa vie, a besoin de soins ou de services.

Aujourd’hui, nos 1.000 travailleurs gèrent le CHP Chêne aux Haies, deux maisons de repos, une résidence-services, un habitat communautaire, sept crèches, le Centre ACASA, ainsi que plusieurs services extrahospitaliers de santé mentale et enfin Télé-Assistance.

Nous rejoindre, c’est contribuer, au sein d’une institution publique aux valeurs fortes, à prendre soin des patients, des résidents et des bénéficiaires

La Direction de l’intercommunale Gabrielle Passelecq recherche

Un.e employé.e d'administration du personnel polyvalent.e

VOTRE MISSION

Dans le cadre d'un remplacement, afin de concourir à la prise en charge fiable, appréciée, et efficiente de nos patients et bénéficiaires :

• Contribuer avec les collègues du service à une gestion du personnel efficace et rigoureuse, en réalisant les tâches administratives suivantes :
• Modifier les contrats, suivre les dossiers des membres du personnel depuis l’entrée dans l'institution et jusqu'à la sortie;
• Réaliser des documents sociaux (DRS)
• Apporter un support administratif en termes de recrutement (convocations, informations aux candidats, suivi des dossiers, création de profils,…)
• Accueillir les travailleurs, les informer, les orienter pour tout sujet relatif à la gestion des ressources humaines

VOS COMPÉTENCES

• Orientation service ;
• Esprit d’équipe et collaboration transversale ;
• Gestion du stress ;
• Empathie et assertivité;
• Capacités d’organisation et de gestion des priorités ;
• Rigueur et precision ;
• Sens de l’adaptation et autonomie ;
• Très bonnes connaissances en bureautiques;
• Connaissances de la législation sociale;

VOTRE PROFIL

• Vous êtes au minimum titulaire d’un diplôme de l’enseignement secondaire supérieur;
• Une expérience de minimum 2 ans ou une formation en ressources humaines sont exigées;

NOTRE OFFRE

• Un contrat CDD de 3 mois avec possible reconduction
• Avantages institutionnels (congés du secteur public / chèques repas / prime de fin d'année et d'attractivité)
• Echelle barémique : IFIC 12

INTERESSE(E) ?

• Les candidatures complètes (CV, lettre de motivation et copie des diplômes ou titres requis) doivent nous parvenir via notre site ( http://job.chupmb.be/ )pour le15 novembre 2024.
• Pour plus d'informations, vous pouvez contacter Yves Louvrier, Responsable opérationnel du Service du personnel : yves.louvrier@gabriellepasselecq.be

L’institution accorde une attention particulière à la diversité de ses équipes. Nous nous engageons à traiter votre candidature sans aucune discrimination.